荆州移动洪湖分公司在获得省级“模范职工小家”后，继续发动全员参与，明确建家思路，创新建家载体，丰富建家内容，努力把公司建成温馨、平安、奋进、和谐之家，极大激发了员工干事创业的活力，提升了队伍的凝聚力、向心力和战斗力。经过不懈努力成绩终获肯定，近日该公司被全国总工会评为“全国模范职工小家”。

打造“温馨之家”。洪湖公司在建设“员工之家”、“党员之家”基础上，进一步完善硬件设施等配置标准，为员工搭建小培训室、小图书角、午间休息室，构建“走廊文化”。同时每月组织一次“7S”办公现场管理检查，打造整洁、温馨的“职工之家”，增强“家”的舒适度。

打造“平安之家”。通过实施安全教育，开展安全劳动竞赛，分公司动员员工学习安全知识，强调灭火器、电源插座等物品的使用规范，强化安全意识，落实安全生产责任制和规范化管理，严格要求员工执行“安全生产禁令”和“七想七不干”等制度。

打造“奋进之家”。分公司将创建工作与日常经营管理工作有机结合，组织员工开展“拓展商圈党员先锋行”、“六进六迁”劳动竞赛、岗位练兵、技术比武等活动调动员工积极性，推动公司业绩提升，争先进位。

打造“和谐之家”。分公司还坚持“以人为本”，通过开展“五必谈、五必访”和“春送慰问、夏送清凉、金秋助学、帮扶救助”等活动关爱员工，积极组织员工开展丰富多彩的文体活动，丰富了员工的业余文化生活，增强员工“家”的归属感。

“只有员工有了良好的工作环境、精神风貌及工作状态，为广大用户提供高质量的服务，推动公司在经济发展、服务地方等方面才能走得更远、更稳。”该公司相关负责人表示，公司将再接再厉，积极创新，以满足职工需求为导向，不断健全服务机制，更好地为职工提供多元化、全方位服务。(荆州移动 杜夕东)